首页

回眸女王

时间:2025-05-28 20:22:23 作者:用人单位年休假一般如何安排?人社部解答 浏览量:84125

  中新网5月28日电 用人单位年休假一般如何安排?对此,人社部28日通过官方微信公众号作出解答。

  根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。

  用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。

  计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数(21.75天)进行折算。月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资。

图片来源:人力资源和社会保障部微信公众号
展开全文
相关文章
“健康食饮品”不可盲目买买买

中国旅游研究院院长戴斌认为,无论是迪士尼、环球影城、方特、欢乐谷等大型度假区和主题公园,还是面向中小城市和农村地区的各类乐园,这些文娱领域的创新项目“大有大的热闹、小有小的品质”,直接拉满参与者的“欢乐值”,为游客和市民节假日的精神文化生活提供了更加丰富的选择。

王毅将出席上海合作组织外长会议并访问哈萨克斯坦、塔吉克斯坦

据悉,物流文化节始于2009年,以“宣传物流文化知识,传播物流文化理念,促进物流文化交流,推动物流文化发展”为主题,已成功举办14届。2024中国物流论坛“万纬杯”第十五届物流文化节主题为“物流教育三十载·乘势聚力开新元”。(完)

中国发展高层论坛与会嘉宾对中国发展前景充满信心

“习主席的那次演讲已经成为我校光辉历史的一部分。”回忆起2013年那场著名的演讲,当时参与这场活动的艾苏鲁·图克图巴耶娃说,习主席提出共建“丝绸之路经济带”,让大家备受鼓舞,都认为“哈萨克斯坦新的发展机遇到来了”。

上海中国航海博物馆副馆长严俊接受纪律审查和监察调查

这两年宁夏在引黄灌区探索“冬小麦+青贮玉米”一年两熟模式,打破过往种粮一年一熟的局限,以提高种植效益。吴忠市老科技工作者协会邀请杨生明加入技术攻坚团队,他毫不犹豫地答应了。

日本名将桃田贤斗汤姆斯杯首战告捷 赛后祝福安赛龙

第一,服务贸易增长受数字化变革推动。2005年到2023年,全球数字化交付服务出口额翻了两番,显著的增长反映了该领域巨大的商业机会和就业前景。

相关资讯
热门资讯
链接文字